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何为身故金？
身故金是指在工作期间，员工因疾病或意外去世时，公司或企业向其家属提供的一笔经济补偿。通常会涉及到一定的保险金额。
身故金的重要性
一、安抚家属情绪
身故金可以弥补家庭失去主要收入来源的经济缺口，虽不能彻底解决实际问题，但能够在一定程度上缓解家庭经济困难，减轻其压力。这些资金在某种程度上可以化解这类不幸事件对家庭生活带来的巨大冲击，减轻家庭成员的负担，这样一来也可以安抚家属的情绪，起到镇定作用。
二、体现社会责任
身故金也代表着公司或企业对员工及其家庭负有的社会责任。透过这样的一项补偿规定，雇主表达出对员工的关注与尊重，告诫员工要注重自身安全及健康。同时，这也能够增强员工的归属感和忠诚度，对提高企业绩效也有一定的促进作用。
三、确保基本权益
身故金可以视为是一项法律义务和员工的基本权益，因此，它需要在劳动法或者公司规章制度中有所体现。每个雇主都应该为其员工准备一定的身故金，以帮助家属度过失去亲人的难关。
总结
综上所述，身故金对于员工及其家庭来说都至关重要。不仅可以帮助家庭缓解经济压力，同时也是公司或企业应负的社会责任。为了更好地保障员工的权益，企业应该积极创造一个良好的工作环境与文化氛围，并为其雇员提供足够的保险福利。
